Skip navigation MENU

Vacature

Manager Techniek & After Sales bij Nijha

Lochem

Introductie

Door verschuivingen in de directie is deze nieuwe functie in het MT ontstaan. Nijha in Lochem heeft versterking nodig t.b.v. het technisch geweten van de organisatie en ter verbetering van de After Sales afdeling. In deze positie ga je met de organisatie, de mensen én de techniek aan de slag.

De selectiegesprekken bij AKOS vinden tussen 18 juli en 19 augustus plaats. De gesprekken bij Nijha vinden 23, 24 en 25 augustus 2022 plaats.

Functie

Als Manager Techniek & After Sales neem je plaats in het MT en krijg je verantwoordelijkheid over de afdelingen werkvoorbereiding, engineering, productontwikkeling, planning, montage en after sales.

Doordat er sinds 2019 meer aandacht is gekomen voor de after sales, inclusief inspectie en service, is er veel potentie voor verbetering en groei op dit gebied. De organisatie kan meer geprofessionaliseerd worden en er kan meer omzet door deze afdeling gerealiseerd worden.

Om de toestellen en toebehoren te ontwikkelen, produceren en veilig te installeren en gebruiken, is er een sterk technisch component aanwezig. Daarvoor neem jij eindverantwoordelijkheid en zorg je dat het hele proces goed wordt gewaarborgd. En dat (technisch) medewerkers goed functioneren en de posities duurzaam ingevuld worden. Er rapporteren ongeveer 25 medewerkers aan de persoon in deze functie.

Aanbod

Deze functie biedt jou de kans om van grote invloed te zijn op de toekomst van Nijha. Er liggen kansen voor het oprapen, maar ook uitdagingen t.a.v. professionalisering en bedrijfshuisvesting. Een relatief jong MT wil haar schouders eronder zetten en samen met de twee eigenaren Nijha moderniseren. Eén van de langere termijn doelen is een nieuw pand en fabriek te bouwen en te gaan verhuizen. Daar kun jij een belangrijk aandeel in nemen.

Het salaris ligt tussen € 5.000,- en € 6.500,- bruto per maand en secundair mag je veel verwachten conform cao Metalektro, met o.a. 27 verlof- en 13 adv-dagen, PMT pensioenvoorziening en goede reiskostenvergoeding.

Functie eisen

- Hbo werk- en denkniveau, met bij voorkeur een technische opleidingsachtergrond zoals mbo of hbo - Meerdere jaren leidinggevende ervaring in een technische omgeving (maakindustrie).
- Als manager ben je mens- en organisatiegericht. Daarom heb je veel overtuigingskracht, zijn je sociale en empathische vaardigheden bovengemiddeld, en weet je mensen en teams positief in beweging te brengen.
- Je hebt technisch inzicht, en begrijpt houten en metalen constructies en behorende technische berekeningen,
- Vanwege de doelstellingen op midden en langere termijn, ben je bereid om je meerdere jaren te committeren aan Nijha. Daarom zoeken we iemand die in de regio woont en gemakkelijk op locatie komt met de auto.

Organisatie

Nijha is al 100 jaar een begrip als het gaat om toestellen (sport-, speel- en beweegtoestellen) en aanverwant. De sterke historie en naam, zorgt ervoor dat ze een groot marktaandeel in Nederland hebben voor gymzaalinrichting en speelpleinen.

Na een financieel lastige periode rondom de coronacrisis, heeft Nijha de weg naar boven gevonden en de pijlers gericht op financieel gezonde jaren. Met als doel om de organisatie verder te professionaliseren en op termijn een nieuw onderkomen te betrekken. De eerste stap is gezet door de integratie van een nieuw ERP pakket.

Qua cultuur is Nijha te omschrijven als een productiebedrijf met korte lijnen, platte organisatiestructuur en zeer nuchtere sfeer. Een doeners bedrijf met veel mensen met lange dienstverbanden die een groot deel van hun leven met passie werken aan een aansprekend product. In totaal werken er ongeveer 80 medewerkers.

Het MT bestaat uit een operationeel, financieel, sales en technisch verantwoordelijk manager. Klik hier voor een recente bedrijfsvideo: https://youtu.be/sEYZzNwvlrc

Manager Techniek & After Sales bij Nijha
Geplaatst: 07-07-2022
Solliciteren
Collega's over AKOS
Referenties
Stel een vraag